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給點(diǎn)經(jīng)驗(yàn) 印象中的進(jìn)度：6.14夜里投遞 6.15中午電話溝通約面6.16面試（一個小時收到口頭offer電話）6.20正式發(fā)offer 6.21入職 得物面經(jīng)（其實(shí)沒什么面經(jīng)）因?yàn)榈梦飴徫缓芏啵?amp;nbsp;1.自我介紹的時候在在jd上貼合匹配度 2.表示出自信和想去的態(tài)度（因?yàn)楫吘宫F(xiàn)在實(shí)習(xí)生鴿公司的現(xiàn)象也很多，你在用你搖擺的態(tài)度去面試，其實(shí)mentor也會用這種態(tài)度對你） 3.對自己的簡歷要熟悉（因?yàn)榇_實(shí)會深挖一下） 投遞Tips： 1.今年暑假真的很卷?？梢赃m當(dāng)降低自己的預(yù)期 2.投遞一定要看哪家公司最近在招人！看最近，而不是看到什么崗位投什么。這樣查看率會比較高（我感覺基本在***我的簡歷被查...

華五本，績點(diǎn)2.91。9k就行，接受996，接受加班，可壓榨?！蜷_?？涂吹较?shù)嚇一跳。感謝評論區(qū)，我把預(yù)期薪資改高一點(diǎn)再投。老家年薪十萬就不低了，問了三個同學(xué)定位也就在15w，沒想到大家是這么看的?！?.11，A公司一面，面試官讓我說招聘要求上的幾個知識點(diǎn)的理解，沒問別的問題，大概率涼（面經(jīng)全都有手撕代碼，問很多問題，到我這沒有)?！?.23某微電子公司技術(shù)面，hr面同時線下，夢中情司，hr面沒表現(xiàn)好，第二天掛。——4.24徹底停止找工作，考研重開了?！?.25一小時內(nèi)兩個offer，一個15w，一個16w，感謝牛友。

如果你0面試，可能問題出在簡歷上，簡歷和崗位招聘需求不匹配，因此你需要重新審視自己的簡歷，可以找一些簡歷模板，進(jìn)行修改，找找自己簡歷適合的崗位去投遞，把找工作這件事想成找對象，有個不錯的初印象才能有后續(xù)的發(fā)展，有個明確的目標(biāo)才能找到你理想的對象如果你總是一面就掛，說明至少你簡歷是沒問題的，你已經(jīng)不需要把簡歷發(fā)出來給牛友銳評了，你要做的是復(fù)盤自己的面試問題和流程：回答問題是否邏輯清晰？對崗位的認(rèn)知理解是否到位？是否針對每個回答都是流利的表達(dá)？每次面試后都最好問題記錄，把回答再重寫碼一遍，就像那些年你寫過的“錯題本”；此外在準(zhǔn)備項(xiàng)目的深度復(fù)盤(為什么要做、做了什么、怎么做的、產(chǎn)出結(jié)果、效果評估)一...