上來(lái)先是hr溝通了一下基本情況,大概十多分鐘,然后是面技術(shù),第一次面對(duì)三個(gè)面試官,技術(shù)總共面了一小時(shí)二十分鐘,壓力很大,上來(lái)逮著項(xiàng)目問(wèn)到底,特別是其中一個(gè)問(wèn)的很細(xì),項(xiàng)目就問(wèn)了快一小時(shí),后面問(wèn)了設(shè)計(jì)一個(gè)排行榜有哪些需求,服務(wù)端該怎么設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和給客戶端的接口,然后是八股相關(guān)的,c++標(biāo)準(zhǔn)庫(kù),tcpip模型,三握四揮,為什么要四揮,原子操作,快速排序,單例模式怎么設(shè)計(jì),既要線程安全又要延遲創(chuàng)建怎么辦。有一久沒(méi)面試了感覺(jué)項(xiàng)目有些地方答得不是很好,后面的排行榜因?yàn)榍懊鎵毫Υ蟠鸬靡脖容^混亂,最后單例模式的既要餓漢又要懶漢沒(méi)答上來(lái),感覺(jué)不是很有希望,再看看項(xiàng)目接著投吧。