欧美1区2区3区激情无套,两个女人互添下身视频在线观看,久久av无码精品人妻系列,久久精品噜噜噜成人,末发育娇小性色xxxx

#lastday知無不言# 鵝廠lastday，知無不言實(shí)習(xí)三月有余，最后也是拿到了秋招擺爛卡，轉(zhuǎn)正成功互聯(lián)網(wǎng)大廠的節(jié)奏和工作強(qiáng)度還是蠻大的，實(shí)習(xí)的時(shí)候還有個(gè)盼頭，知道自己還能回學(xué)校過大半年的校園生活，但是明年就莫得了，這一干不知道要干多久，，，，，，

鼠鼠女朋友是前端，本來都快入職滴滴了，結(jié)果華子也發(fā)來offer了，鼠鼠女朋友被一頓忽悠動搖了去滴滴的堅(jiān)定信念，目前也不知道該如何是好，我本人不太了解前端崗位，請牛爺爺們走過路過幫忙給個(gè)建議引流 #騰訊# #華為# #滴滴# #字節(jié)# #美團(tuán)#

要等一個(gè)端午假期了更新已經(jīng)查到狀態(tài)是實(shí)習(xí)已錄用了，但還沒發(fā)offer，這不會出意外吧，牛客許愿希望一會能收到offer我宣布?？驼娴氖桥?，寫完上面文字馬上就收到了offer，然后就接到了hr小姐姐的電話

應(yīng)該是最近很多大佬們釋放offer了，我已經(jīng)死去很久的云智流程突然間復(fù)活，懵逼的去面了二面，然后做了個(gè)很簡單的算法題，結(jié)束后被面試官夸coding能力強(qiáng)，就硬夸??，看來是真缺人啊。更新，又約了面試，但是狀態(tài)還是業(yè)務(wù)復(fù)試，這難道說還要再來一輪技術(shù)面嗎？那我這復(fù)活就不是從二面復(fù)活的，因?yàn)樵浦且话憔蛢奢喖夹g(shù)面吧我記得。6.6更新第三面確實(shí)不是hr面，是業(yè)務(wù)主管面，沒怎么問技術(shù)基本，聊天聊了一會，告訴我后面是hr面。6.11更新夸張，云智能看到騰訊的流程嗎？hr問我是不是也在走集團(tuán)的流程，他們不是兩個(gè)招聘系統(tǒng)嗎，又好像是相通的，搞不明白。

一面主要是兩道算法題加一點(diǎn)八股第一道可以理解為有多個(gè)字符串?dāng)?shù)組，每個(gè)數(shù)組里有多個(gè)字符串，求笛卡爾積第二道是并發(fā)三個(gè)協(xié)程，有序打印1、2、3三個(gè)數(shù)字，要求第一個(gè)協(xié)程打印一百次，第二個(gè)兩百次，第三個(gè)三百次。大概是這個(gè)意思。二面這是本菜鳥經(jīng)歷的最全面的一次面試，有拷打項(xiàng)目、有八股、有場景題、有手撕、有shell編程題（我直接投降）、有智力題面試官水平很高，很發(fā)散，問的也很全，就是網(wǎng)絡(luò)有點(diǎn)卡頓加上面試官說話稍微帶點(diǎn)口音，導(dǎo)致有些問題聽不清楚。八股的范圍基本也就圍繞后端老四樣，外加項(xiàng)目上的相關(guān)知識。面試體驗(yàn)挺好，只不過有些題我直接就投降了。hr面hr巨帥巨有氣質(zhì)，我看著屏幕，一人占據(jù)屏幕一半，鼠鼠真不愧是哥布林??hr面確實(shí)主要是聊天，但我還是能感覺到一定壓力，我覺得hr面主要考驗(yàn)情商吧，會說話就行，看hr給不給你舔他們的機(jī)會，我這個(gè)就沒給，所以面的過程心里慌慌的。說要端午節(jié)以后才會有結(jié)果，等端午以后再探吧

技術(shù)面1. 研究背景介紹2. golang特性相關(guān)，如何勸說領(lǐng)導(dǎo)使用golang進(jìn)行業(yè)務(wù)而不是用其他的編程語言3. golang相關(guān)的一些八股...比如協(xié)程和線程的區(qū)別、GMP、GC等等4. etcd如何保證強(qiáng)一致性5. 后端老四樣基本八股6. 拷打項(xiàng)目7. 手撕  LRU結(jié)束秒過主管面1. 拷打項(xiàng)目，我感覺是很多面試官不知道我寫了什么，于是大伙都想搞清楚我寫的這個(gè)垃圾項(xiàng)目屬于哪種類型垃圾，每個(gè)人都要拷打一下2. 緩存相關(guān)知識..比如本地緩存和Redis緩存有什么不同，我做的緩存項(xiàng)目和Redis有什么不同3. 聊天第二天狀態(tài)更新，開始泡池子

二面就不同了，二面的面試官不是做golang的，于是全場拷打八股，其實(shí)基本也都答出來了，算法也寫出來了，不過還是掛了，可能是橫向比較比不過別人1. 為什么tcp握手需要三次而揮手需要4次2. 內(nèi)核態(tài)用戶態(tài)3. 虛擬內(nèi)存相關(guān)4. 中斷流程5. 進(jìn)程間通信6. 系統(tǒng)調(diào)用原理7. GC8. 內(nèi)存逃逸9. 設(shè)計(jì)模式..比如裝飾器模式10. 如何防止緩存穿透11. 如何實(shí)現(xiàn)負(fù)載均衡12. Raft 同時(shí)有兩個(gè)競選者參與競選如何選出新的leader手撕  鏈表相關(guān)  難度中等

這是本菜鳥暑期的第一場面試，可以說遇到一位特別好的面試官，全程引導(dǎo)并且給我的項(xiàng)目提建議無八股，全程都是在問項(xiàng)目，兩個(gè)項(xiàng)目基本上都會穿插一些場景題算法是統(tǒng)計(jì)CPU使用率的一道題面完秒過，當(dāng)時(shí)真的給了很大的鼓舞

先做題，寄的原因與沒做出來手撕有很大原因n個(gè)數(shù)，返回其可以構(gòu)成的相鄰元素之和全為素?cái)?shù)的數(shù)組個(gè)數(shù)當(dāng)時(shí)馬上就想到回溯，結(jié)果有個(gè)小地方出錯(cuò)沒能調(diào)試出來，30分鐘的時(shí)候面試官看不下去了就讓結(jié)束了問我知不知道dp，說這道題用dp寫很簡單，鼠鼠還是太菜了，只能想到笨方法還沒寫出來總監(jiān)面的面試官基本就不問八股了，后面就是根據(jù)簡歷問了幾個(gè)相關(guān)問題，比如1. 博客是怎么搭建的2. 你給開源項(xiàng)目提交的pr我能看到嗎3. 你的項(xiàng)目為什么要用這個(gè)技術(shù)...我覺得掛的主要原因就是手撕沒寫出來題目寫出來是基本，在這個(gè)基礎(chǔ)上可能總監(jiān)面會更加考量候選人的綜合性。

手撕，合并區(qū)間，秒了1. golang是值傳遞還是引用傳遞，解釋原因2. 給一些場景拷打golang基礎(chǔ)3. 內(nèi)存逃逸的原理并舉例4. GC，如何查看GC的數(shù)據(jù)  pprof5. MySQL相關(guān)6. Redis相關(guān)7. 項(xiàng)目相關(guān)面試結(jié)束的時(shí)候告知我下一面是總監(jiān)面

可以看的出面試官很忙，因?yàn)槭窃诠の簧厦嫖业模嬖嚂r(shí)間是晚上8點(diǎn)了，人還是很多，身后頻頻有人走動，感覺大伙這個(gè)點(diǎn)正工作的帶勁呢。面試官很注重基礎(chǔ)知識golang1. GMP調(diào)度模型2. GC 問的很細(xì)致3. slice、map、channel、context4. 內(nèi)存逃逸5. golang鎖的底層實(shí)現(xiàn)6. defer底層實(shí)現(xiàn)原理7. golang的內(nèi)存管理機(jī)制MySQL1. 隔離級別2. 可重復(fù)讀如何避免幻讀3. 使用MVCC和nextkey lock就一定能避免幻讀嗎4. MVCC實(shí)現(xiàn)原理5. undolog redolog binlog6. 主從復(fù)制7. 鎖相關(guān)...比如鎖的退化機(jī)制、什么時(shí)候行鎖會退化成表鎖等等8. 索引相關(guān) .....比如為什么用B+樹不用B樹不用紅黑樹、索引失效場景等等9. 慢sql排查Redis1. 數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)應(yīng)用場景以及底層數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)2. 跳表的實(shí)現(xiàn)3. 持久化4. 集群5. 一致性哈希6. Raft如何解決腦裂問題7. 大key與熱key如何解決然后還有項(xiàng)目相關(guān)的一些問題，讓我意外的是一面并無手撕，我的感受是一面面試官更加注重基礎(chǔ)，問的很多很細(xì)。