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我當初聽說這離職率挺高的，心里有點害怕。入職后發(fā)現(xiàn)，確實是個鍛煉人的平臺，項目多，機會也不少。先說說年薪吧，前兩年大概在10萬到15萬之間，具體看個人能力和業(yè)績。漲薪幅度嘛，基本上每年都有，但如果你表現(xiàn)突出，漲得會更快。出差和加班也是常態(tài)，尤其是銷售崗，出差頻率有點高，基本上每個月都得跑個幾趟?？傊?，雖然壓力大，但也能學到很多東西。

自我介紹職業(yè)規(guī)劃對采銷的理解對京東的理解對幾大電商平臺的理解用哪個平臺最多，對比一下優(yōu)缺點學習期間做過什么商業(yè)項目嗎反問采銷是京東特色核心崗，這里補充一些京東采銷的知識：定義：采銷，顧名思義。即采和銷，也就是我們所說的買與賣。工作內(nèi)容：①引進供應(yīng)商并且談判，②降低采購成本(降本增效)，③定制差異化競爭策略，④進行貨與流量的匹配。

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形式：2v1，一個是olay品牌總監(jiān)問題整理：1.自我介紹（我選了中文，抱著僥幸心理以后不會有英文問題）2.常規(guī)的leadership問題，沒有追問3.實習中有什么case可以分享的？作為什么角色都可以4.有沒有其他經(jīng)歷的法務(wù)財務(wù)argue案例5.為什么會選擇和光夜聯(lián)名6.又問了kfc這一段，用英文講對接碰到在這里團隊矛盾的安利（完全沒準備，全程阿巴阿巴）我講了聯(lián)名選品可能會碰到問題，又被追問可不可以再細致一些總體來說，面試官很溫柔，我不配很清楚自身能力是有不足，能進Dream company的一面已經(jīng)比較幸運。