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前段時間，我陷入了一場自我綁架式的內(nèi)耗。我一直有個執(zhí)念：我至少要有一個熱愛的、能夠長期培養(yǎng)的、可以作為我生命支點的，在我日復(fù)一日的努力下能愈加精進(jìn)的，甚至能為我?guī)硪恍╊~外收入，有可能成為我的副業(yè)的興趣愛好。我有這樣的想法不完全是一時興起，更像是延續(xù)了父母的期望、學(xué)校老師的規(guī)訓(xùn)、也像是掉入了其他自媒體博主在網(wǎng)絡(luò)上成長營銷的陷阱里，我對自己的期望也越來越高。我希望我不僅在職場里游刃有余，在個人成長和精神獨立這方面，我也能手握自己人生的支點，探索自己生命的邊界。所以我練書法、學(xué)畫畫、練架子鼓，我的點越來越多，但都沒能支起來。但從過去的經(jīng)驗中，我發(fā)現(xiàn)自己好像真的是一個半途而廢的人。半途而廢這個詞聽上...

某江蘇企業(yè)，神人技術(shù)棧，一堆我聽都沒聽過的技術(shù)棧，直接勸退了

兄弟們，這個簡歷投15k-40k的能過嗎，要修改什么嗎，我感覺有點low了??或者簡歷需要怎么補充，達(dá)到高新要求需要往哪個方向走

人生三萬天，只要你不在意親戚和外人的眼光，在一個工資不那么高的廠里其實也很幸福wlb 真的不加班，假期也很多年假15天，12天病假，老板肯定會休假出去陪小孩，同事休半個月的假期也常見，平時請假也很簡單，有的時候和領(lǐng)導(dǎo)說一下都不用走請假流程。 領(lǐng)導(dǎo)和同事都很nice，不存在PUA，領(lǐng)導(dǎo)也懂技術(shù)，交流起來很順暢，領(lǐng)導(dǎo)也支持新技術(shù)探索，我就在聯(lián)想的時候開始寫技術(shù)博客和開源項目。 上下班不用打卡，平時項目也不急，下班基本不找你。但是也有些小缺點，比如最近發(fā)現(xiàn)被我們組的應(yīng)屆生倒掛了，含淚來?？唾嶞c內(nèi)推費，希望大家多多用我的內(nèi)推碼呀 我也會及時幫大家跟進(jìn)的。收到簡歷速度超級快，我感覺今年比...