有沒有HR來中肯地評(píng)價(jià)一下當(dāng)前就業(yè)形勢(shì)
現(xiàn)在計(jì)算機(jī)行業(yè)到底是看重技術(shù)還是看重出身。
如圖,大廠更看重技術(shù)還是出身,雙非(非科班)是不是連簡歷都投不進(jìn)去。有哪些大廠看重出身,哪些大廠看重技術(shù)#找工作,你會(huì)甘心進(jìn)小廠還是猛沖大廠# #雙非有機(jī)會(huì)進(jìn)大廠嗎# #非科班能找到實(shí)習(xí)或者工作嗎#
如圖,大廠更看重技術(shù)還是出身,雙非(非科班)是不是連簡歷都投不進(jìn)去。有哪些大廠看重出身,哪些大廠看重技術(shù)#找工作,你會(huì)甘心進(jìn)小廠還是猛沖大廠# #雙非有機(jī)會(huì)進(jìn)大廠嗎# #非科班能找到實(shí)習(xí)或者工作嗎#
全部評(píng)論

先看出身再看技術(shù)
不僅要有出身,還要有技術(shù),如果你都有,還要看有沒有比你更好更便宜的

學(xué)歷,不用想了,百分百學(xué)歷,你簡歷上的技術(shù)棧大部分92也會(huì)寫,至于項(xiàng)目大家都差不多,你說自己基礎(chǔ)扎實(shí),透過簡歷誰知道,只有來段大廠實(shí)習(xí)才能洗一洗雙非味,一般會(huì)多一點(diǎn)約面機(jī)會(huì)
學(xué)歷能彌補(bǔ)技術(shù)上的差距,技術(shù)無法彌補(bǔ)學(xué)歷上的差距
技術(shù)和出身哪個(gè)更重要
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