一、暑期過(guò)程（略啰嗦）

3.7 從美團(tuán)離職，開(kāi)始找暑期，4.18 收到唯一一個(gè) offer 和一個(gè) hr 面（接了 offer，結(jié)束暑期）。

第一場(chǎng)面試是 3.17 的字節(jié)，連 HashMap 和 HashTable 的區(qū)別、B 樹(shù)和 B+ 樹(shù)的區(qū)別這些很基礎(chǔ)的東西都說(shuō)不上來(lái)，后來(lái)接連面了十幾場(chǎng)，也只能說(shuō)答上來(lái) 60% - 70% 左右。

四月初清明那會(huì)已經(jīng)基本上心灰意冷了，開(kāi)始投日常，沒(méi)想到剩的兩個(gè)流程都走到了最后。

二、準(zhǔn)備暑期的學(xué)習(xí)建議

2.0 要構(gòu)建自己的知識(shí)體系

具體來(lái)說(shuō)就是寫(xiě)文檔 / 博客。個(gè)人覺(jué)得這一點(diǎn)非常非常重要。

2.1 熟悉基礎(chǔ)八股

什么是基礎(chǔ)八股呢，舉例子：

HashMap 的底層原理、Redis 主從復(fù)制過(guò)程、InnoDB 為什么采用 B+ 樹(shù)的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、AQS 原理、G1 垃圾回收器、瀏覽器訪問(wèn)網(wǎng)站的全過(guò)程、IO多路復(fù)用

怎么熟悉？構(gòu)建自己的知識(shí)體系 + JavaGuide 等總結(jié)的八股 + 網(wǎng)上其他人整理的各模塊的常用八股 + 面經(jīng)補(bǔ)充

這個(gè)階段要注重理解，只有真正理解了，才能記得住，才能承受住面試官的拷打。

2.2 深入底層

現(xiàn)在的面試很多時(shí)候不會(huì)局限于基礎(chǔ)八股，會(huì)考察比較硬核的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)，主要體現(xiàn)在操作系統(tǒng)上，比如說(shuō)：

線程上下文切換涉及到哪些操作？為什么切換是比較重的操作？

CPU Cache 和內(nèi)存是怎么交換數(shù)據(jù)的？

從操作系統(tǒng)的角度，一次磁盤(pán) IO 的流程?

2.3 靈活運(yùn)用

這部分不太好描述，對(duì)應(yīng)的能力是在學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)知識(shí)的過(guò)程中自己沉淀的理解，舉幾個(gè)例子吧：

Java 在日常編碼的過(guò)程中如何保證線程安全？

實(shí)現(xiàn)一個(gè)線程安全的無(wú)鎖隊(duì)列，說(shuō)說(shuō)你的方案，元素的入隊(duì)和出隊(duì)的實(shí)現(xiàn)方式？

Redis Client 是怎么傳輸命令到 Server 的？（比較特別的是七層網(wǎng)絡(luò)模型中的表示層，也就是數(shù)據(jù)如何編碼和序列化）（面試時(shí)甚至讓我寫(xiě)對(duì)應(yīng)的 JSON）

2.4 實(shí)戰(zhàn)能力

比如：你們 MySQL 機(jī)器的配置是？一次 IO 需要多少時(shí)間？訪問(wèn)一次內(nèi)存需要多少時(shí)間？同機(jī)房的網(wǎng)絡(luò)傳輸大概多快？

2.5 系統(tǒng)設(shè)計(jì)題

個(gè)人感覺(jué)這部分可以找?guī)讉€(gè)典型場(chǎng)景吃透，推薦 http://fangfengwang8.cn/discuss/743518189807505408

2.6 算法

我自己是只刷了 hot 100，刷了 1.5 遍，大概 3.25 之后就沒(méi)刷過(guò)了

我個(gè)人的考量是 hot 100 刷透是完全夠的，再深入刷性價(jià)比不高

面試的時(shí)候也會(huì)對(duì) hot 100 拓展，比如：升序數(shù)組中重復(fù)元素的個(gè)數(shù)、非遞歸實(shí)現(xiàn)二叉樹(shù)的后序遍歷、含重復(fù)元素的數(shù)組的全排列

三、關(guān)于面試

最想說(shuō)的是：不要過(guò)于懷疑自己的能力而內(nèi)耗，很多時(shí)候是運(yùn)氣問(wèn)題！

面試問(wèn)的很難答的不好不代表不會(huì)過(guò)，體現(xiàn)出自己的思考就好

面試前可以花幾個(gè)小時(shí)時(shí)間把體系過(guò)一遍，每次過(guò)的時(shí)候把不熟悉的地方重點(diǎn)標(biāo)記一下，多看兩遍

3.1 面試官對(duì)候選人的期待是什么？

我基本上每場(chǎng)面試的反問(wèn)都會(huì)問(wèn)這個(gè)問(wèn)題，總結(jié)了一下：

1. 不強(qiáng)求很契合的技術(shù)棧，更多是對(duì)候選人本身特質(zhì)的考察，所以會(huì)對(duì)簡(jiǎn)歷上信息做針對(duì)性提問(wèn)，準(zhǔn)備面試的時(shí)候突出你擅長(zhǎng)的領(lǐng)域即可
1. 舉例：簡(jiǎn)歷上寫(xiě)了單例模式，面試官會(huì)問(wèn)：項(xiàng)目中如何使用單例模式的、單例模式的實(shí)現(xiàn)有哪些、單例模式的經(jīng)典應(yīng)用場(chǎng)景
2. 總結(jié)一下，就是 what（實(shí)現(xiàn)方式有哪些）、why（優(yōu)缺點(diǎn)、和其他的比較）、how（項(xiàng)目中怎么用的、經(jīng)典應(yīng)用場(chǎng)景）
2. 聰明、對(duì)技術(shù)感興趣、有鉆研能力

最后祝大家都能拿到滿意的 offer??????