前言

從去年7月回到老家省會(huì)已經(jīng)過(guò)去半年多了，說(shuō)實(shí)話剛開(kāi)始很不甘心，總覺(jué)得自己還有沒(méi)不完的勁，不過(guò)到現(xiàn)在也逐漸的適應(yīng)了較慢生活節(jié)奏，今天就來(lái)聊聊互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)與國(guó)企之間的差異，也給廣大牛油們提供個(gè)樂(lè)子。

樓主是20年畢業(yè)就去了北京搬磚，一搬就是4年，4年還只在一家互聯(lián)網(wǎng)公司搬，在這個(gè)問(wèn)題上還是有自己的一點(diǎn)見(jiàn)解。

工作強(qiáng)度

可以這么說(shuō)，在北京的時(shí)候天亮著下班的次數(shù)屈指可數(shù)，前期技術(shù)確實(shí)不太行，而跟不上節(jié)奏經(jīng)常需要加班，且互聯(lián)網(wǎng)小公司的需求都很急很緊張，要通過(guò)快速迭代搶占某個(gè)獨(dú)角獸業(yè)務(wù)的市場(chǎng)，所以經(jīng)常加班。

后期一是習(xí)慣了不想著回到自己的小出租屋里干焦慮，二是因?yàn)闃侵鬟€幻想著拿這家小廠子當(dāng)跳板，晚上總是吃完飯?jiān)倩毓?，處理處理手頭上的事，或者學(xué)習(xí)下新技術(shù)啥了的。

后來(lái)回到國(guó)企后那可是多一分鐘都不待，跟讓子彈飛里的師爺說(shuō)的一樣，想掙錢就得跪著，不然就回山里，從互聯(lián)網(wǎng)回老家省會(huì)這個(gè)動(dòng)作就代表了放棄卷技術(shù)去擁抱work life balance，在北京合同數(shù)6點(diǎn)半下班，一般都是有事才6點(diǎn)半走，回來(lái)之后合同上5點(diǎn)半下班，準(zhǔn)時(shí)出現(xiàn)在電梯口等電梯。

一般是不會(huì)加班的，因?yàn)榧影嗫梢該Q調(diào)休，那為啥不明天再說(shuō)。

技術(shù)水平

技術(shù)氛圍和日常用的開(kāi)發(fā)組件及技術(shù)棧差異特別大，互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)部門leader會(huì)每周組織技術(shù)分享，保持對(duì)新技術(shù)新組件的追求，有各種代碼評(píng)審，review等等。

國(guó)企相對(duì)來(lái)說(shuō)隨意很多，只需要保證服務(wù)穩(wěn)定，不報(bào)錯(cuò)咋都行，你甚至可以在這看到jps、servlet，然后擺爛的同事確實(shí)很多，當(dāng)然了，無(wú)論在哪還都是有一些人做正確的事的，也會(huì)有k8s、分布式等等解決方案。

不過(guò)大部分人都在混，或者說(shuō)在搞自己的東西？?jī)?nèi)耗相當(dāng)嚴(yán)重，一個(gè)很簡(jiǎn)單的流程被拆成好幾個(gè)人負(fù)責(zé)，總要給其他人找點(diǎn)事做，總之就是簡(jiǎn)單工作復(fù)雜化，乍一進(jìn)來(lái)肯定不舒服，慢慢適應(yīng)。。。

領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格

領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格差異更大了，在互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)大家都是好兄弟，只要技術(shù)過(guò)關(guān)，做事認(rèn)真，能一起把事做好，上線成功，其他都是小事，國(guó)企就明顯不一樣，而且有一個(gè)很大的問(wèn)題就是，只要是級(jí)別高一點(diǎn)的領(lǐng)導(dǎo)基本都不是技術(shù)出身，這里的不是技術(shù)出身并不是指讀書時(shí)不是計(jì)算機(jī)專業(yè)，而是說(shuō)根本就沒(méi)學(xué)過(guò)最基礎(chǔ)的計(jì)算機(jī)相關(guān)知識(shí)。

這就會(huì)導(dǎo)致一個(gè)很嚴(yán)重的問(wèn)題，剛愎自用，沒(méi)有一些計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)理論支撐，僅靠一些公眾號(hào)推文就可以將一個(gè)想象出來(lái)的理論視作一個(gè)無(wú)懈可擊的解決方案。

提點(diǎn)建議就會(huì)被懟，我親身經(jīng)歷了一次，討論技術(shù)方案，領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)了一個(gè)沒(méi)法解決，我就多嘴說(shuō)了一句可以靠xxx規(guī)避掉，被教唆你下去好好學(xué)去。聽(tīng)到這句話我差點(diǎn)沒(méi)繃住，作為一個(gè)apache seatunnel commiter & datalinkx開(kāi)源作者，我的技術(shù)能力和代碼水平再不濟(jì)也夠吧是你一個(gè)不知道靠啥上來(lái)的半路和尚能一口否定的吧。

不過(guò)得虧忍住了，在國(guó)企里生存的第一要義就是領(lǐng)導(dǎo)都是對(duì)的，別杠，后來(lái)再開(kāi)這種會(huì)我一句話不說(shuō)，愿意指誰(shuí)為馬都行。。。。。

規(guī)章制度

互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)相對(duì)寬松一些，彈性打卡，上班期間想出去辦點(diǎn)私事給leader說(shuō)一聲就行，反觀國(guó)企里有個(gè)部門叫做紀(jì)委，只能說(shuō)懂得都懂吧。。。

生活感受

在國(guó)企一些節(jié)日的福利會(huì)多一些，生日、高溫補(bǔ)貼、取暖費(fèi)等等等會(huì)讓人覺(jué)得很有人文關(guān)懷，包括會(huì)時(shí)不時(shí)的來(lái)點(diǎn)戶外活動(dòng)，健康走了，徒步了，工會(huì)包場(chǎng)看電影了等等等。最舒服的一點(diǎn)就是除了萬(wàn)不得已不會(huì)加班，周末也很少會(huì)影響到個(gè)人時(shí)間，不像在互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)里，只要線上服務(wù)有問(wèn)題，別管你干啥呢接電話先。

上班通勤原來(lái)是坐地鐵，現(xiàn)在搞了輛自行車騎車上下班，住在公司附近幸福感原來(lái)真的很高，城市差異這塊就不提了，我是覺(jué)得各有各的好。北京有北京快樂(lè)的法子，回家有回家快樂(lè)的法子。

薪資水平

薪資水平可能是影響大家決定回不回的重要因素，當(dāng)時(shí)是我對(duì)行業(yè)也失去信心了，覺(jué)得自己再卷上幾年被裁掉還不如早回去經(jīng)營(yíng)。所以毅然決然的接受了砍一大半的薪資，甚至沒(méi)有我畢業(yè)時(shí)候多。

焦慮

在國(guó)企里很容易被消磨掉斗志，你會(huì)發(fā)現(xiàn)大家都很佛系，有些同事沒(méi)事做甚至在那發(fā)呆，我個(gè)人是個(gè)非常容易焦慮的人，待在這種安逸的環(huán)境下很容易焦慮，一直這樣下去失去掉技術(shù)競(jìng)爭(zhēng)力無(wú)疑是自廢武功。所以想剛畢業(yè)就來(lái)國(guó)企的還是得考慮清楚。。。

最后給自己的開(kāi)源項(xiàng)目打個(gè)廣告，異構(gòu)數(shù)據(jù)源流轉(zhuǎn)系統(tǒng)datalinkx，支持海量數(shù)據(jù)的增量或全量同步，同時(shí)支持HTTP、Oracle、MySQL、ES等數(shù)據(jù)源之間的數(shù)據(jù)流轉(zhuǎn)，支持中間transform算子如SQL算子、大模型算子，底層依賴Flink、Seatunnel引擎，提供流轉(zhuǎn)任務(wù)管理、任務(wù)級(jí)聯(lián)配置、任務(wù)日志采集等功能。

路過(guò)的點(diǎn)點(diǎn)star不犯毛病，現(xiàn)在就指著這個(gè)開(kāi)源項(xiàng)目來(lái)維持對(duì)代碼的熱誠(chéng)了