注：為保證用戶信息安全，姓名和學(xué)校等信息已經(jīng)進(jìn)行同層次變更，內(nèi)容部分細(xì)節(jié)也進(jìn)行了部分隱藏

另外：我們出這一系列校招簡(jiǎn)歷指導(dǎo)的原因，就是看很多學(xué)生被忽悠，沒有先定位大廠、中廠還是小公司，導(dǎo)致沒有面試機(jī)會(huì)。?我們不放任何的廣告和品牌名，完全是反饋?？蜕鐓^(qū)。大家也不要私信，現(xiàn)在比較忙，沒空幫大家改簡(jiǎn)歷。

校招的第一法則就是必須要確定校招層次。

開發(fā)崗分為大中小廠，不同的層次對(duì)學(xué)校背景、時(shí)間點(diǎn)、項(xiàng)目和考點(diǎn)的要求都不太一樣，所以必須要確定就業(yè)的層次。

簡(jiǎn)歷總體說明

這是一份上海某二本學(xué)院的JAVA簡(jiǎn)歷。

大致看這份簡(jiǎn)歷，還是有很多問題的，尤其是意向職位問題比較大。

我們一直強(qiáng)調(diào)校招是分層的，二本的主體主要是在小公司，所以就按小公司來看這份簡(jiǎn)歷。

這個(gè)簡(jiǎn)歷上有一個(gè)博客和快遞的項(xiàng)目，這兩個(gè)項(xiàng)目的重復(fù)度都特別高。然后學(xué)校也不加分，很難有面試機(jī)會(huì)，再加上出現(xiàn)了一些不太好的表達(dá)方式，導(dǎo)致這個(gè)簡(jiǎn)歷的通過率基本上為零 。

簡(jiǎn)歷詳情說明

簡(jiǎn)歷版式部分

現(xiàn)在很少有學(xué)生在板式上會(huì)出現(xiàn)問題，但是這個(gè)學(xué)生簡(jiǎn)歷的前半頁(yè)，元素又多又雜，并且亂七八糟地堆在一起，但下半頁(yè)又很空，這不像一個(gè)校招的簡(jiǎn)歷。

在牛客網(wǎng)和其他平臺(tái)上都有很多的簡(jiǎn)歷模板可參考。一般小公司是由HR來篩簡(jiǎn)歷，經(jīng)驗(yàn)比較豐富的HR看到這么雜亂的簡(jiǎn)歷，就會(huì)認(rèn)為這不是一個(gè)正規(guī)二本學(xué)生寫的，可能是專升本之類的學(xué)生。

一般HR看簡(jiǎn)歷，第一眼是看教育背景，如果你的學(xué)校、專業(yè)、起止時(shí)間不滿足公司招聘要求，就可以扔掉了。

因?yàn)樗麄円惶焓盏轿辶俜荩瑑蓚€(gè)月就三萬份了，但小公司只招三五個(gè)人，所以要快速淘汰掉近兩萬九千份簡(jiǎn)歷。

所以教育背景是核心，教育背景需要放在最前面。

個(gè)人信息部分

知道HR第一眼是看教育背景后，你上面的大部分個(gè)人信息這些就可以不寫了。郵箱、政治面貌可以寫，專業(yè)和學(xué)歷等挪到教育背景里就行了。

且一定要注意，校招求職意向不用單列，因?yàn)?strong>求職意向就一個(gè)東西：你應(yīng)聘哪個(gè)職位。求職意向就放在名字后面，或者放在個(gè)人信息要點(diǎn)里。

再次強(qiáng)調(diào)一個(gè)地方，就是投遞的職位一定是個(gè)確定的職位，不可能是兩個(gè)職位。

很多賣課的或者培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在忽悠學(xué)生，說小公司和中廠需要會(huì)全棧和前端，但是企業(yè)需要招的是一個(gè)JAVA開發(fā)工程師。

且大家不要覺得全棧是一個(gè)加分名詞，現(xiàn)在很多同學(xué)被忽悠得頭頭是道，你求職意向是JAVA開發(fā)工程師，那專業(yè)技能里面寫一條熟悉前端技能就可以了。

不要瞎寫，如果寫了全棧開發(fā)，很多面試官就會(huì)覺得你這人不懂。

所以這個(gè)同學(xué)在格式上有明顯錯(cuò)誤。HR或者面試官在校招期間會(huì)看非常多的簡(jiǎn)歷，格式出問題對(duì)比就非常顯眼。

教育經(jīng)歷部分

我們的校招簡(jiǎn)歷上一定要讓人注意到學(xué)校，校招學(xué)校是重要的。

雖然說起止時(shí)間也很重要，但學(xué)校才是HR第一眼要看的東西，和其他元素比都不如學(xué)校重要，所以不要把時(shí)間放前面。

一般寫的順序是，把學(xué)校放前面，專業(yè)放里面，后面起止時(shí)間。

專業(yè)課程就寫一個(gè)主修課程就可以。一定要明確你要什么，求職意向是JAVA開發(fā)還是其他開發(fā)崗，

但不是會(huì)的越多越好，要對(duì)癥下藥，針對(duì)性地寫。

甚至有同學(xué)說：“老師我就覺得JAVA如果找不到的話，還可以投C語(yǔ)言，我想一個(gè)簡(jiǎn)歷通用?！?/p>

不可能！

現(xiàn)在校招不管大廠還是小公司，都是有很多很多同學(xué)去投遞，一個(gè)職位排在前10%或20%才有希望，一個(gè)職位都準(zhǔn)備不到位，怎么可能同時(shí)準(zhǔn)備四五個(gè)職位就到位呢？

另外，課程后面這些亮點(diǎn)中，寫在校期間無掛科是無用的。在面試官的眼里面，在HR的眼里面，不掛科是學(xué)生應(yīng)該做到的，不是加分項(xiàng)。

但寫專業(yè)前20%就是一個(gè)加分項(xiàng)，加分項(xiàng)可以換行寫出來，把條款寫清楚，不要兩個(gè)寫在一起。

前面的課程也不是加分項(xiàng)而是排除項(xiàng)，主要是判斷你的專業(yè)是不是計(jì)算機(jī)相關(guān)。

專業(yè)技能部分

到這里字體又開始換了，這很不規(guī)范。

JAVA、MySQL、Spring、Linux......熟練使用Linux，小公司可以寫，但中廠就不要寫了，基本上一寫就掛。

所以這就是個(gè)JAVA簡(jiǎn)歷，寫得全是JAVA，寫的熟練使用前端，但是小公司面試官是不問的，因?yàn)槟愕拿嬖嚬偈莻€(gè)資深的JAVA工程師，他不是很在乎你會(huì)不會(huì)前端的知識(shí)，外包除外。

學(xué)校經(jīng)歷部分

文藝部部長(zhǎng)無人在意，公司要招一個(gè)開發(fā)崗的職位，文藝部部長(zhǎng)毫無作用。

有些學(xué)生覺得很重要的事情，實(shí)際上在HR和面試官的眼里面，是一個(gè)一文不值的東西。

項(xiàng)目經(jīng)歷部分

第一個(gè)項(xiàng)目是個(gè)博客系統(tǒng)，而且是前后臺(tái)都做的，但你投的是JAVA，面試官就重點(diǎn)看JAVA，所以你寫一堆前端是沒有用的。

很多同學(xué)想熊掌和魚兩者兼得，這個(gè)是沒有可能的。

現(xiàn)在想得到一個(gè)職位都很難，去年24屆二本同學(xué)的數(shù)據(jù)顯示，只有兩成的同學(xué)可以找到開發(fā)崗，大部分連一個(gè)開發(fā)崗都找不到。

而且現(xiàn)在二本同學(xué)校招最大的問題，有九成的主項(xiàng)目是重復(fù)的。

因?yàn)榇蠹铱赡軟]有實(shí)習(xí)經(jīng)歷、項(xiàng)目來源和實(shí)驗(yàn)室項(xiàng)目，所以只能從網(wǎng)上抄，這導(dǎo)致九成的同學(xué)的項(xiàng)目經(jīng)歷都是一樣的。

這讓HR怎么約？沒法約，投遞的學(xué)校大多是一樣的，主項(xiàng)目也是一樣的，沒有區(qū)分度，而校招又是一個(gè)人數(shù)很多、招聘量很小的一個(gè)拔尖的考試，所以很多人連面試機(jī)會(huì)都沒有。

這個(gè)爛大街的項(xiàng)目就不看了，且他要點(diǎn)里面反而寫的都是些JAVA，前面又說做的前端，寫的東西全部是沖突的。

再者說他的描述話術(shù)也沒寫好：熱門帖子按照熱度來進(jìn)行排序，將熱度最高的帖子放在最頂端。這是什么意思？你不是排好了嗎？什么叫放最頂端？

有部分同學(xué)是有東西的，但是描述不出來。

比如這是不是個(gè)特殊的需求，單獨(dú)把一些熱點(diǎn)的東西，跟排序隔離開，那你怎么能保證說他在最前端，然后怎么進(jìn)行的設(shè)計(jì)？因?yàn)槭裁从羞@個(gè)需求？業(yè)務(wù)上有這個(gè)需求，所以怎么怎么去實(shí)現(xiàn)的？難點(diǎn)在什么地方？這些都是需要寫清楚的。

后面這個(gè)項(xiàng)目就不看了，這個(gè)簡(jiǎn)歷最核心的項(xiàng)目部分是重復(fù)的。

總結(jié)

但是你看這個(gè)同學(xué)的問題大嗎？其實(shí)這些東西就是些格式問題，如果同學(xué)知道怎么去寫，按我講的全部刪掉、合并、分開，這個(gè)問題不大。

然后把職位改成Java，再換一個(gè)不重復(fù)的主項(xiàng)目，就可以排在前10%，那就會(huì)有一堆面試機(jī)會(huì)。

校招的好處就是，雖然每個(gè)公司招的人數(shù)都比較少，但是所有的公司會(huì)一起打開校招，小公司的數(shù)量多，面試機(jī)會(huì)就多。

所以很多道理大家不是聽不懂，而是很多同學(xué)根本就不想自己在做什么事，將找工作作為一個(gè)應(yīng)付的任務(wù)，沒有去想我怎么比競(jìng)爭(zhēng)者優(yōu)秀，但不去想是沒有用的。

因?yàn)樾Ｕ惺莻€(gè)拔尖考試，非常殘酷。