1.算法 力扣原題63. 不同路徑 II 改編題目：如果如果可以走上下左右四個方向，有多少條路徑。 說說你理解的搜索算法、動態(tài)規(guī)劃和貪心。 假設(shè)有一組非常大的整數(shù)，怎么統(tǒng)計(jì)它們的出現(xiàn)次數(shù)。 哈希表的時間復(fù)雜度。 2.Redis Redis為什么是單線程。 Redis基于內(nèi)存操作，那么如何保證數(shù)據(jù)不丟失。 Redis的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)。 說說你知道的Redis。 用過Redis的事務(wù)嗎，應(yīng)用場景是什么？ 了解Redis的高可用嗎？ Redis有高可用嗎？ 為什么你要學(xué)習(xí)Redis？ Redis的事務(wù)是什么時候引入的？ 3.MySQL MySQL的事務(wù)隔離級別有哪些？ MySQL單表的最大數(shù)據(jù)量...

我想問他個事兒，你們說他到底有沒有呢，好難猜啊??

我們經(jīng)常說「面試造火箭，工作擰螺絲釘」這是一種大廠很常見的現(xiàn)象，因?yàn)榇髲S的部門多且分工詳細(xì)，作為實(shí)習(xí)生的我們抱著一腔熱血進(jìn)入職場，總想大干一場，但是現(xiàn)實(shí)就是無盡的dirty work，與預(yù)期不符。每次此時，我們都想憤然離去，但是我想對大家說一句：先冷靜一下??，不要因?yàn)橐粫r沖動而做錯決定，作為過來人，我有一些判斷去留的方法，分享給大家，可以自行判斷一下一、明確核心訴求先問自己幾個問題：職業(yè)目標(biāo)：這份實(shí)習(xí)是否與你的長期職業(yè)方向相關(guān)？是否能積累對未來的關(guān)鍵經(jīng)驗(yàn)？學(xué)習(xí)成長：能否接觸到有價值的工作內(nèi)容？是否有導(dǎo)師或同事愿意指導(dǎo)你？工作體驗(yàn)：你每天是充滿動力，還是感到壓抑疲憊？價值觀匹配：公司文...