求助各位大佬，樓主是深圳人，校招至今手里還有三個有效offer，且都在深圳或附近。之前有幸拿到快手意向但是不想去北京也不想有裁應屆風險就放棄了，現(xiàn)在想請大家比較一下手頭的這三個offer1. 華為 東莞 n*12-1614A，實習部門，做一些java后端開發(fā)和算法預研實現(xiàn)的工作。優(yōu)點：大平臺，不會裁應屆，發(fā)展路徑有章可循，后續(xù)跳槽也有title缺點：工作時長極長，大概9-11-6的樣子，暑期實習到后期就試到有點累了，然而后續(xù)轉(zhuǎn)正之后工作量甚至還會陡升；研發(fā)卷不過有被輸出一線的風險。離家通勤坐華為班車也要1.5h左右，考慮到加班強度可能被迫花錢租房；5%公積金繳納方式2. traveloka （n-2.5）*15-16外企，東南亞旅游ota平臺，今年在深圳新開的分部，進去后是做java和go的后端開發(fā)，總包與華為拿滿16薪接近優(yōu)點：965加雙休，12%公積金；雖然公交通勤也要1.5h到家，但考慮到工作時長也許可以不租房，從而省一筆錢，因此總包到手含公積金應該比華子拉滿還高；有帶薪年假缺點：深圳地區(qū)團隊規(guī)模較小，不知道后續(xù)發(fā)展情況如何；新團隊對于應屆生培養(yǎng)如何也是未知數(shù)，會不會裁員裁應屆也未可知；面試官自我介紹時都提到是阿里系出身，不知道進去后會不會比較卷；需要出差新加坡，但會報銷且有額外出差津貼3.招商蛇口二級子公司招商城科央企，（n-10）*12，進去做java后端開發(fā)優(yōu)點：央企，穩(wěn)定性會比較好（？）；加班比華為少能保證雙休；12%公積金；新航程校招面試官說新航程校招有十幾年歷史的成熟培養(yǎng)體系，不會裁應屆缺點：地產(chǎn)類央企現(xiàn)在風評一般；不是一級公司而是數(shù)字化的二級子公司，關(guān)于該子公司具體風評網(wǎng)上不好查到；國企技術(shù)落后萬一被裁或不想干了難找下家；薪資太低4.繼續(xù)等其他流程其他還有一些流程像中行軟開-深圳已進面；深交所面完（但有后續(xù)的可能性較?。┮鳎?amp;nbsp;字節(jié) 騰訊 快手 美團 阿里 華為 榮耀 比亞迪

Hi 學弟學妹們好呀～**   我是Lovisa，2021年通過校招加入博世中國，目前是工藝工程師，最近好多朋友問我："外企真的不卷嗎？博世福利是不是傳說中那么好？"今天就用最真實的體驗，聊聊我眼中博世的"真香現(xiàn)場"！ 投遞的學弟學妹可以用我的內(nèi)推碼哦 NTANXz9 --- 1. 傳說中的WLB天花板？親測是真的！ 入職前我也擔心"德企節(jié)奏慢=沒發(fā)展"，結(jié)果發(fā)現(xiàn)：**高效率≠無意義加班**！   ? **彈性工作制**：核心時間10am-4pm在崗即可，早上避開早高...

自我介紹如何學習的學習編程多久了有什么規(guī)劃，保研/考研簡單拷打項目反問：1、和其他同學比，有什么優(yōu)點我能學習2、暑期實習最久到什么時候#牛客AI配圖神器#全程0八股救命，感覺GG了，連手撕都沒有，是不是覺得我太爛了update ： 4/24約4/25的hr面

2025年04月18日 螞蟻-螞蟻數(shù)字科技全程1小時。無手撕。項目參與情況緩存與數(shù)據(jù)庫一致性問題JDK 8新特性JDK 8下，Lambda表達式在哪些情況下不要使用，或者說有什么缺點。項目中用到的注解ArrayList與LinkedList的區(qū)別與適用場景LinkedList底層原理使用原生JDK的一些方法去實現(xiàn)一個線程安全的list，你有哪幾種選擇？有沒有了解最近的AI熱點面完已經(jīng)心(xin)如(ru)止(si)水(hui)。