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是面試官?zèng)]時(shí)間提交面評(píng)嗎

剛干一個(gè)月被開(kāi)了，會(huì)不會(huì)成為我的污點(diǎn)。還能不能把經(jīng)歷寫(xiě)簡(jiǎn)歷上。我問(wèn)了組長(zhǎng)（組長(zhǎng)對(duì)我很好）被開(kāi)的原因，她給我看了和老板的聊天記錄。原因1:我開(kāi)發(fā)完接口后，到下班時(shí)間了，直接回家沒(méi)測(cè)接口（原因是前端太忙沒(méi)時(shí)間和我聯(lián)調(diào)），然后周末不愿意來(lái)加班測(cè)接口。（一天95，加班沒(méi)加班費(fèi)，黑奴也要有時(shí)間休息啊，我加個(gè)蛋）原因2:每天六點(diǎn)下班，有一次四點(diǎn)就把日?qǐng)?bào)提交了，老板覺(jué)得我沒(méi)做事（我?guī)缀趺刻於加挟a(chǎn)出）。原因3:和hr要過(guò)幾次實(shí)習(xí)證明，讓她猜到我實(shí)習(xí)完就要走。我有些問(wèn)題想問(wèn)義夫們，畢竟實(shí)習(xí)被辭退還是少見(jiàn)，心里有點(diǎn)不舒服，希望前輩們給點(diǎn)意見(jiàn) #實(shí)習(xí)#  #Java#  

不論哪個(gè)工作崗位，都是一定會(huì)有重復(fù)性的，只不過(guò)有些崗位重復(fù)性比較大，而有些崗位相對(duì)較少，我喜歡有創(chuàng)造性的工作，每天的工作內(nèi)容最好是不同的，但實(shí)際上真的沒(méi)有完全避免的。 當(dāng)接觸一個(gè)新的領(lǐng)域，或者新的項(xiàng)目、技術(shù)、市場(chǎng)等，都會(huì)很有意思，但是當(dāng)你熟練掌握后，一定會(huì)變成重復(fù)性，機(jī)械性的勞動(dòng)。所以面試官提出的這個(gè)問(wèn)題，絕對(duì)是很有代表性的，非常典型的職場(chǎng)問(wèn)題。面對(duì)這樣的問(wèn)題，我們應(yīng)該如何回答，又應(yīng)該避免哪些陷阱？求職應(yīng)聘，在線人才測(cè)評(píng)，可參考小貓測(cè)試網(wǎng)的：認(rèn)知能力測(cè)試、MBTI職業(yè)性格測(cè)試、霍蘭德職業(yè)興趣測(cè)試、九型人格測(cè)試、大五人格測(cè)試、艾森克人格測(cè)試、disc個(gè)性測(cè)試、卡特爾16pf人格測(cè)試。轉(zhuǎn)自知乎專欄...