現(xiàn)在距離2023年還有不到2周，距離春節(jié)還有不到一個(gè)月。

加上最近疫情肆虐，很多小伙伴大概都做好準(zhǔn)備，等待春招的來(lái)臨了。

但我真的建議大家不要停下來(lái)。

首先，最近越來(lái)越多的公司開(kāi)放了補(bǔ)錄通道（因?yàn)榍镎兄泻芏啻罄幸呀?jīng)拒了offer）

對(duì)現(xiàn)階段的你而言，你已經(jīng)經(jīng)歷了數(shù)輪面試，積累了一定的面試經(jīng)驗(yàn)，對(duì)不同的提問(wèn)也有了自己的回答話術(shù)。

如果你有幸被邀約面試，很容易撿漏~

另外，春招本身就是針對(duì)秋招的補(bǔ)錄，現(xiàn)在企業(yè)提前開(kāi)發(fā)補(bǔ)錄通道，留給春招的就更少了。

而且，春招時(shí)，你要重新面對(duì)的競(jìng)爭(zhēng)者不乏有考研失利的、大批的海歸、甚至還有拿了年終辭職的員工。

到時(shí)候hc更少，競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境會(huì)更激烈。

【但是，有很多小伙伴提到，現(xiàn)在疫情開(kāi)放了，明年的招聘市場(chǎng)應(yīng)該會(huì)好一點(diǎn)】

對(duì)此，我秉持悲觀態(tài)度。

也許市場(chǎng)長(zhǎng)期會(huì)向好，但短期內(nèi)很難實(shí)現(xiàn)擴(kuò)招了。

因?yàn)橐粋€(gè)公司發(fā)出【裁員/縮減hc】的指令，是經(jīng)過(guò)戰(zhàn)略部門(mén)結(jié)合全球市場(chǎng)走向、歷年財(cái)報(bào)、公司發(fā)展規(guī)模、政策變動(dòng)等等因素分析得出的。

企業(yè)不可能沒(méi)有考慮到市場(chǎng)開(kāi)放的可能，但就現(xiàn)階段市場(chǎng)環(huán)境而言，【裁員/縮減hc】一定對(duì)公司更有利。

因此，千萬(wàn)不要把所有賭注都?jí)涸诖赫猩?，各公司目前開(kāi)啟的補(bǔ)錄通道已經(jīng)釋放出信號(hào)。

大家上岸要乘早?。?！