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運(yùn)營每日一題

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訓(xùn)練運(yùn)營知識(shí),答題領(lǐng)獎(jiǎng)金??????
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藍(lán)禾跨境電商運(yùn)營崗位面經(jīng)及內(nèi)推
?一面:HR小姐姐面試HR小姐姐面試就是問一些基本情況整體聊天氛圍還是很輕松。主要圍繞著三個(gè)點(diǎn):①自身情況。(包括從聊天中了解性格,成長(zhǎng),經(jīng)歷以及自己遇事的處理方法)②淺挖簡(jiǎn)歷?;旧隙际前凑蘸?jiǎn)歷一項(xiàng)一項(xiàng)問,但不會(huì)很刁鉆,都是淺問一下,沒有專業(yè)性的問題。但一定要對(duì)自己的簡(jiǎn)歷非常的熟悉。③可能其他方面就是簡(jiǎn)單聊聊,不需要太緊張,放平心態(tài)就行。?二面:試業(yè)務(wù)總監(jiān)面試業(yè)務(wù)總監(jiān)的話就顯得嚴(yán)肅很多,但聊著聊著感覺整體氛圍也是比較輕松的。問了很多問題,主要都是深挖簡(jiǎn)歷去問。①首先是兩分鐘的自我介紹。②詢問我在校的學(xué)習(xí)情況以及習(xí)慣(因?yàn)槲业某煽?jī)?cè)谛1容^優(yōu)秀,主要是考察我的自學(xué)能力,面試官業(yè)務(wù)觀很重視這一塊可以強(qiáng)調(diào)自己的自學(xué)能力)③你覺得對(duì)于這個(gè)崗位你有什么優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)?(優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)就結(jié)合自己的簡(jiǎn)歷自由發(fā)揮啦~)④為什么會(huì)選擇深圳而不是廣州?⑤對(duì)于亞馬遜運(yùn)營有什么看法?(這個(gè)需要寶貝們自己去網(wǎng)頁搜索一下相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)回答~)⑥為什么會(huì)選擇亞馬遜這個(gè)平臺(tái)?你對(duì)他的了解有多少?(主要還是考察對(duì)電商這一塊自己的理解)內(nèi)推碼:DZJFXUJ內(nèi)推鏈接:https://lanhevip.jobs.feishu.cn/s/iPt9WagU#運(yùn)營每日一題##非技術(shù)面試記錄##春招##校招##藍(lán)禾內(nèi)推##技術(shù)##藍(lán)禾##運(yùn)營#
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美團(tuán)專業(yè)內(nèi)推官:一面氛圍真輕松
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來復(fù)盤一下能拿下同程內(nèi)容運(yùn)營的原因
來攢人品啦~謝謝同程給我offer面試公司之前要先了解公司背景??!非常重要同程是旅游公司的top2,流量來源大多來源于微信生態(tài),所以運(yùn)營的核心目的其實(shí)是提高轉(zhuǎn)化率,這點(diǎn)非常重要一面自我介紹深挖簡(jiǎn)歷兩個(gè)開放題(如何理解微信有撤回這個(gè)功能?給你一個(gè)新的小紅書賬號(hào)如何提高用戶轉(zhuǎn)化率)圍繞我的小紅書賬號(hào)3.6w粉絲進(jìn)行深挖(我感覺我一面開放題回答的很差,尤其是第一個(gè),面試官都進(jìn)行反問了,對(duì)我很不感興趣,因?yàn)槲揖褪菦]有產(chǎn)品思維?。。∶孢\(yùn)營也會(huì)考察產(chǎn)品思維!但后面我還是重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)了我有產(chǎn)品思維,突出了自己對(duì)旅游行業(yè)的喜歡和自己小紅書3*6w粉絲,表現(xiàn)的很熱情積極,感覺面試官對(duì)我印象不錯(cuò))二面非常簡(jiǎn)單問了一些特別簡(jiǎn)單的,感覺是因?yàn)橐幻婷嬖嚬賹?duì)我印象太好了,加上我性格比較開朗,有攜程垂直實(shí)習(xí)經(jīng)歷?小紅書3.6w粉絲?紅書視頻做過蘇州的旅游攻略播放量還可以!剛開始面試騰訊會(huì)議壞了,后面用的微信,我在這里沒有慌,先認(rèn)錯(cuò)道歉后面又給出了可以微信視頻的解決辦法,全程就是表現(xiàn)不錯(cuò),面試官可能很可愛??!把兩個(gè)面試官都逗笑了,后面也沒有為難我,非常感謝兩個(gè)面試官??!全程都在微笑,表現(xiàn)出很喜歡我的性格!然后就順利通過啦,面了一半面試官就說讓我加微信,盡快入職,催offer啥的!!我激動(dòng)死了,當(dāng)時(shí)立馬表現(xiàn)出感恩?愿意為公司奉獻(xiàn)青春~哈哈哈哈其實(shí)我是個(gè)很普通的人,二本學(xué)歷,大一學(xué)食品,大二轉(zhuǎn)專業(yè)到傳媒,暑假去北京青年報(bào)和網(wǎng)易實(shí)習(xí),大三暑假去了攜程實(shí)習(xí),因?yàn)樵跀y程實(shí)習(xí)很喜歡旅游行業(yè),感覺是個(gè)很有意思的運(yùn)營,既能做攻略也可以自己旅游?。。〉苣玫給ffer還是感覺像夢(mèng)一樣,其實(shí)我覺得面試很看磁場(chǎng)??!眼緣,有時(shí)候不是你不優(yōu)秀,而是面試官覺得和你磁場(chǎng)不和??!我覺得我能過的原因大概就是在滿足崗位需求的基礎(chǔ)上?表現(xiàn)出性格開朗?熱愛行業(yè)和崗位?努力積極爭(zhēng)取??!沒有人會(huì)拒絕熱情努力的年輕人的!?。?!(憑借這幾個(gè)點(diǎn)我在大學(xué)得到了特別多機(jī)會(huì)!??!)希望大家都可以拿到offer,我的春招結(jié)束啦!不想面試?yán)?,打算直接入職?。?!后面可能?huì)記錄一下我的工作歷程 #非技術(shù)面試記錄# #運(yùn)營每日一題# #??蛣?chuàng)作賞金賽# #產(chǎn)品每日一題# #面試被問第一學(xué)歷差時(shí)該怎么回答# ????????
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不愿透露姓名的神秘牛友
2024-12-12 21:11
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華為排序
小丑_已老實(shí):不建議allin,我的對(duì)接人信誓旦旦和我說過幾天發(fā),結(jié)果沒發(fā),現(xiàn)在消息都不回了。華子不可信的
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不愿透露姓名的神秘牛友
03-04 22:13
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藍(lán)禾面經(jīng)
藍(lán)禾一二面經(jīng)驗(yàn)1??面題目完成且沒問題后hr約視頻初面1.自我介紹2.針對(duì)自我介紹追問項(xiàng)目經(jīng)歷3.城市考量4.怎么接觸到電商的5.深挖項(xiàng)目經(jīng)歷-項(xiàng)目中擔(dān)任的角色如何做起來的6.實(shí)習(xí)主要工作內(nèi)容-產(chǎn)品數(shù)據(jù)7.對(duì)實(shí)習(xí)工作結(jié)果滿意嗎8.深挖產(chǎn)品數(shù)據(jù)9.另一段實(shí)習(xí) 選擇公司的考量工作結(jié)果10.哪一段實(shí)習(xí)經(jīng)歷對(duì)于你來說挑戰(zhàn)最大11.什么時(shí)候開始秋招有考公考研計(jì)劃嗎12.期望的城市公司崗位13.能提前實(shí)習(xí)嗎預(yù)計(jì)時(shí)間14.畢業(yè)論文進(jìn)度15.選輔修專業(yè)的考量16.在校成績(jī)17.找工作比較看重什么18.對(duì)藍(lán)禾有什么了解 為什么想來藍(lán)禾19.為什么沒有繼續(xù)去之前實(shí)習(xí)的公司20.介紹崗位情況21.之前實(shí)習(xí)的工作節(jié)奏22.反問環(huán)節(jié)23.期望薪資范圍2??面hr問意向度約總監(jiān)面1.自我介紹2.大學(xué)選這個(gè)專業(yè)的原因3.校園經(jīng)歷4.大學(xué)成績(jī)?cè)趺礃?amp;nbsp;和更好的差距在哪5.在校期間擔(dān)任過什么職務(wù)6.校園經(jīng)歷中是什么角色遇到了什么困難7.選擇實(shí)習(xí)公司的原因8.深挖實(shí)習(xí)主要工作內(nèi)容-產(chǎn)品數(shù)據(jù)全流程9.選擇第二家實(shí)習(xí)公司的原因10.實(shí)習(xí)公司的考核清況11.為什么選擇這個(gè)崗位12.這個(gè)崗位你的自身優(yōu)勢(shì)是什么最大的優(yōu)點(diǎn)體現(xiàn)的事例13.了解過藍(lán)禾這個(gè)崗位的主要工作內(nèi)容嗎14.聊合伙人心態(tài) 你覺得你入職之后想成為一個(gè)什么樣的人15.平??沼鄷r(shí)間干什么16.父母對(duì)你的預(yù)期17.反問環(huán)節(jié)面試通過 hr測(cè)意向問到崗時(shí)間聊期望薪資發(fā) offer(總的來說不難要體現(xiàn)自己的抗壓能力和賺錢欲望總監(jiān)面聊的一些東西會(huì)比較宏觀)如果還沒有投遞需要內(nèi)推碼可以用這個(gè):DZJFXUJ(必填,否則無法內(nèi)推)內(nèi)推鏈接:https://lanhevip.jobs.feishu.cn/s/iPt9WagU#運(yùn)營##非技術(shù)面試記錄##運(yùn)營每日一題##春招##校招##藍(lán)禾##實(shí)習(xí)#
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CVTE校園內(nèi)推官:愛信等
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藍(lán)禾面經(jīng)分享
藍(lán)禾一二面經(jīng)驗(yàn)1??面題目完成且沒問題后hr約視頻初面1.自我介紹2.針對(duì)自我介紹追問項(xiàng)目經(jīng)歷3.城市考量4.怎么接觸到電商的5.深挖項(xiàng)目經(jīng)歷-項(xiàng)目中擔(dān)任的角色如何做起來的6.實(shí)習(xí)主要工作內(nèi)容-產(chǎn)品數(shù)據(jù)7.對(duì)實(shí)習(xí)工作結(jié)果滿意嗎8.深挖產(chǎn)品數(shù)據(jù)9.另一段實(shí)習(xí) 選擇公司的考量工作結(jié)果10.哪一段實(shí)習(xí)經(jīng)歷對(duì)于你來說挑戰(zhàn)最大11.什么時(shí)候開始秋招有考公考研計(jì)劃嗎12.期望的城市公司崗位13.能提前實(shí)習(xí)嗎預(yù)計(jì)時(shí)間14.畢業(yè)論文進(jìn)度15.選輔修專業(yè)的考量16.在校成績(jī)17.找工作比較看重什么18.對(duì)藍(lán)禾有什么了解 為什么想來藍(lán)禾19.為什么沒有繼續(xù)去之前實(shí)習(xí)的公司20.介紹崗位情況21.之前實(shí)習(xí)的工作節(jié)奏22.反問環(huán)節(jié)23.期望薪資范圍2??面hr問意向度約總監(jiān)面1.自我介紹2.大學(xué)選這個(gè)專業(yè)的原因3.校園經(jīng)歷4.大學(xué)成績(jī)?cè)趺礃?amp;nbsp;和更好的差距在哪5.在校期間擔(dān)任過什么職務(wù)6.校園經(jīng)歷中是什么角色遇到了什么困難7.選擇實(shí)習(xí)公司的原因8.深挖實(shí)習(xí)主要工作內(nèi)容-產(chǎn)品數(shù)據(jù)全流程9.選擇第二家實(shí)習(xí)公司的原因10.實(shí)習(xí)公司的考核清況11.為什么選擇這個(gè)崗位12.這個(gè)崗位你的自身優(yōu)勢(shì)是什么最大的優(yōu)點(diǎn)體現(xiàn)的事例13.了解過藍(lán)禾這個(gè)崗位的主要工作內(nèi)容嗎14.聊合伙人心態(tài) 你覺得你入職之后想成為一個(gè)什么樣的人15.平常空余時(shí)間干什么16.父母對(duì)你的預(yù)期17.反問環(huán)節(jié)面試通過 hr測(cè)意向問到崗時(shí)間聊期望薪資發(fā) offer(總的來說不難要體現(xiàn)自己的抗壓能力和賺錢欲望總監(jiān)面聊的一些東西會(huì)比較宏觀)如果還沒有投遞需要內(nèi)推碼可以用這個(gè):DZJFXUJ(必填,否則無法內(nèi)推)內(nèi)推鏈接:https://lanhevip.jobs.feishu.cn/s/iPt9WagU#實(shí)習(xí)##運(yùn)營##非技術(shù)面試記錄##運(yùn)營每日一題##春招##藍(lán)禾內(nèi)推##藍(lán)禾#
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你認(rèn)為什么是運(yùn)營?
#運(yùn)營每日一題##運(yùn)營#運(yùn)營是指通過各種策略和方法,在企業(yè)內(nèi)部負(fù)責(zé)有效地管理和協(xié)調(diào)各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)推進(jìn)企業(yè)的產(chǎn)品、過程和服務(wù),以實(shí)現(xiàn)企業(yè)的目標(biāo)和增加價(jià)值的職能部門或角色。運(yùn)營的范疇廣泛,包括產(chǎn)品定位、市場(chǎng)推廣、用戶管理、數(shù)據(jù)分析、客戶服務(wù)等多個(gè)方面。運(yùn)營的核心任務(wù)是通過有效地資源配置、市場(chǎng)營銷和用戶關(guān)系管理,推動(dòng)公司的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。一些常見的運(yùn)營的核心任務(wù)包括:產(chǎn)品運(yùn)營:通過不斷優(yōu)化產(chǎn)品,提高用戶滿意度和市場(chǎng)份額。進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,了解用戶需求和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況。確定產(chǎn)品定位、功能和特點(diǎn),制定產(chǎn)品規(guī)劃和發(fā)展策略。監(jiān)測(cè)產(chǎn)品銷售情況和用戶反饋,進(jìn)行產(chǎn)品優(yōu)化和改進(jìn)。社交媒體運(yùn)營:負(fù)責(zé)社交媒體平臺(tái)的管理和營銷活動(dòng),包括社交媒體賬號(hào)的運(yùn)營、內(nèi)容發(fā)布、用戶互動(dòng)和品牌推廣等。數(shù)據(jù)運(yùn)營:收集和整理數(shù)據(jù),進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和挖掘,以發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)洞察和優(yōu)化機(jī)會(huì)。制定數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的決策,。監(jiān)測(cè)和報(bào)告關(guān)鍵數(shù)據(jù)指標(biāo),評(píng)估業(yè)務(wù)績(jī)效和目標(biāo)達(dá)成情況。直播運(yùn)營:通過策劃和組織吸引人的直播內(nèi)容,管理直播平臺(tái)和技術(shù)設(shè)施,以吸引觀眾參與、提升用戶體驗(yàn),并確保直播流暢穩(wěn)定,促進(jìn)觀眾互動(dòng)和留存,從而實(shí)現(xiàn)直播業(yè)務(wù)的增長(zhǎng)和持續(xù)發(fā)展。電商運(yùn)營:通過管理網(wǎng)站和平臺(tái),制定有效的營銷策略,進(jìn)行產(chǎn)品和供應(yīng)鏈管理,以提供良好的用戶體驗(yàn)、吸引目標(biāo)客戶、實(shí)現(xiàn)銷售增長(zhǎng),并確保產(chǎn)品品質(zhì)和供應(yīng)可靠性。用戶運(yùn)營:建立和維護(hù)與用戶的良好關(guān)系,提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)。分析用戶需求和行為,優(yōu)化產(chǎn)品和服務(wù)的用戶體驗(yàn)。制定用戶留存策略,提供個(gè)性化的用戶體驗(yàn),增加用戶忠誠度。內(nèi)容運(yùn)營:策劃和創(chuàng)作有價(jià)值的內(nèi)容,以吸引目標(biāo)用戶和提供有用信息。進(jìn)行內(nèi)容分發(fā)和推廣,包括在網(wǎng)站、社交媒體和其他渠道上發(fā)布內(nèi)容。監(jiān)測(cè)內(nèi)容表現(xiàn)和用戶反饋,優(yōu)化內(nèi)容策略和創(chuàng)作方向。財(cái)務(wù)運(yùn)營:管理組織的財(cái)務(wù)資金流動(dòng),進(jìn)行財(cái)務(wù)規(guī)劃和預(yù)算控制、分析和報(bào)告,提供決策支持,評(píng)估業(yè)務(wù)績(jī)效并進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)管理。
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藍(lán)禾跨境電商運(yùn)營崗位面經(jīng)及內(nèi)推
藍(lán)禾跨境電商運(yùn)營崗位面經(jīng)及內(nèi)推?一面:HR小姐姐面試HR小姐姐面試就是問一些基本情況整體聊天氛圍還是很輕松。主要圍繞著三個(gè)點(diǎn):①自身情況。(包括從聊天中了解性格,成長(zhǎng),經(jīng)歷以及自己遇事的處理方法)②淺挖簡(jiǎn)歷?;旧隙际前凑蘸?jiǎn)歷一項(xiàng)一項(xiàng)問,但不會(huì)很刁鉆,都是淺問一下,沒有專業(yè)性的問題。但一定要對(duì)自己的簡(jiǎn)歷非常的熟悉。③可能其他方面就是簡(jiǎn)單聊聊,不需要太緊張,放平心態(tài)就行。?二面:試業(yè)務(wù)總監(jiān)面試業(yè)務(wù)總監(jiān)的話就顯得嚴(yán)肅很多,但聊著聊著感覺整體氛圍也是比較輕松的。問了很多問題,主要都是深挖簡(jiǎn)歷去問。①首先是兩分鐘的自我介紹。②詢問我在校的學(xué)習(xí)情況以及習(xí)慣(因?yàn)槲业某煽?jī)?cè)谛1容^優(yōu)秀,主要是考察我的自學(xué)能力,面試官業(yè)務(wù)觀很重視這一塊可以強(qiáng)調(diào)自己的自學(xué)能力)③你覺得對(duì)于這個(gè)崗位你有什么優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)?(優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)就結(jié)合自己的簡(jiǎn)歷自由發(fā)揮啦~)④為什么會(huì)選擇深圳而不是廣州?⑤對(duì)于亞馬遜運(yùn)營有什么看法?(這個(gè)需要寶貝們自己去網(wǎng)頁搜索一下相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)回答~)⑥為什么會(huì)選擇亞馬遜這個(gè)平臺(tái)?你對(duì)他的了解有多少?(主要還是考察對(duì)電商這一塊自己的理解)內(nèi)推碼:DZJFXUJ(務(wù)必手動(dòng)輸入,否則無法內(nèi)推成功)內(nèi)推鏈接:https://lanhevip.jobs.feishu.cn/s/iPt9WagU#實(shí)習(xí)##運(yùn)營##運(yùn)營每日一題##運(yùn)營每日一題##春招##內(nèi)推#
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01-16 15:08
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門頭溝學(xué)院 運(yùn)營
求助!面試送命題怎么回答
??上段實(shí)習(xí)中最有挑戰(zhàn)的事 / 遇到最大的困難是什么?這個(gè)問題簡(jiǎn)直是我的面試噩夢(mèng),看了好多面試經(jīng)驗(yàn)分享還是沒什么頭緒?,F(xiàn)在我是這樣理解的:從面試官的角度:在不了解之前實(shí)習(xí)的業(yè)務(wù)細(xì)節(jié)時(shí),問這樣的問題能夠快速體現(xiàn)候選人的業(yè)務(wù)執(zhí)行和思考能力,以及是否具備崗位需要的特質(zhì)從我的角度:實(shí)習(xí)期間確實(shí)沒做過很出彩的事情,也沒有很突出的特質(zhì)我也知道需要深挖、適當(dāng)美化過往的實(shí)習(xí)經(jīng)歷,但總覺得是很虛的東西,畢竟實(shí)習(xí)中接觸到的絕大多數(shù)項(xiàng)目也就那樣,沒什么亮點(diǎn)。直接亂編容易露餡,答得不好也會(huì)減分。導(dǎo)致這種問題就是燙手山芋——沒法答得很好,又不能答得太差,只能用一套自己都不滿意的說辭糊弄過去。原因可能是,我不理解這類問題怎樣算回答得好,得不到正反饋,也不知道該在哪個(gè)方面提升??真誠求助!遇到這種問題,到底應(yīng)該怎樣回答呀??順便分享一下,我之前二面遭遇的奪命連環(huán)問:??你之前在工作中遇到了什么困難?是怎么解決的???這不是你作為運(yùn)營的本職工作嗎?為什么你覺得困難?困難的點(diǎn)在哪里?比如對(duì)你的心情有影響???那你做本職工作就有壓力,你了解互聯(lián)網(wǎng)的工作節(jié)奏嗎?#??虯I配圖神器# #面試時(shí)最害怕被問到的問題# #運(yùn)營每日一題# #非技術(shù)面試記錄# #面試中的破防瞬間#
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玩命加載中
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